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 百度进一步推干部轮岗制,沈抖等三位副总裁轮岗[]新京报讯(记者 马婧)2月26日,百度发布内部邮件,锈♀♀♀♀♀♀←布对三位副总裁沈抖、吴海锋、肘♀♀♀♀。子斌进干部轮岗调整,上述三位继续向搜索公司总♀♀♀〔孟蚝A汇报。[]邮件称,本次高管轮岗殊♀♀∏“为了打造空前繁荣、强大的百度移动生态,激发组织粹♀♀〈新能力,提高协同效率,进意♀♀』步推干部轮岗制度,培养和储备复合型管理干部。”[]扳♀♀≠度副总裁沈抖负责搜索公司用户产品♀♀。致力于打造“一超多强”的移动产品矩阵,构建扳♀♀≠度内容生态。副总裁吴海锋负责搜索公司赦♀♀√业产品,将AI技术能力,投入到商业产品的创♀♀⌒律希持续提升用户体验。副总裁郑子斌负责以♀♀CRM为基础的创新业务。同时郑子斌继续担任搜索公司CTO,负责搜索公司的技术战略布局及规划工作。[]新京报记者马婧编辑王宇校对柳宝庆[]责任编辑:万露 []吴有音:南极是人性放大镜[]沈杰群[]两个人,75天,105个罐头,一袋米,半瓶锯♀♀♀♀♀♀∑,800升柴油。在南极实景赔♀♀♀♀∧摄的电影《南极之恋》里,导砚♀♀♀≥吴有音讲了一个绝地求赦♀♀→的爱情故事。[]飞机在南极坠机,婚庆公司老板吴糕♀♀』春和高空物理学家荆如意锈♀♀∫存,这对本该“绝缘”的男女被迫♀♀≈土裟霞。吴富春背着腿部受伤的荆如意翻越山脉,最肘♀♀≌找到一个储粮有限的小木屋落脚。7♀♀5天,倒计时开始。[][]《南极之恋》改编自导演吴♀♀∮幸舸醋鞯某て小说《南极绝恋》。做电影导演之前,♀♀∥庥幸羰亲噬罟愀娴佳荩对视觉化讲故♀♀∈路浅J祜;他热爱写作,创作了多部小说。此外,吴♀♀♀有音还有一层身份:中国南极科考队队员。[]吴有音♀♀∷担写小说的欲望,在第一次♀♀∪ツ霞的时候就产生了。♀♀ 澳鞘焙蛉ゼ地做文化建设,我就题♀♀∝别想写第一本中国南极题材的小说,因为我♀♀》⑾质谐∩瞎赜谀霞的都是♀♀〖褪敌∷担浪漫主义、虚构的类型非常少。于是♀♀∫环矫嬖谀霞体验生活,一方面为小蒜♀♀〉搜集素材。当时正好有一架智利的飞机在南极♀♀∽够伲这件事情对我的♀♀〈ザ非常大。本质上我是个喜欢讲故事的人,所以用拍♀♀〉缬罢庵中问嚼幢泶镂倚睦锵脞♀♀〗驳墓适隆![]吴有音表示,在审免♀♀±趋向上,他始终钟情于浪漫主义。“我从小就衡♀♀≤喜欢维克多雨果,小学看完了《九三年》b♀♀‖这本书伴随了我很长时间,我扁♀♀∠生都在追求这样人性光芒的、大♀♀±寺主义的作品。”[]吴有音打磨《南极♀♀≈恋》的过程,也颇具浪漫主意♀♀″色彩。电影结尾,南极进入极夜。为了表达出遭♀♀≮全片中比例甚小的极夜之美,吴有音当初带着《拟♀♀∠极绝恋》小说,一个人去了零下十♀♀〖干闶隙鹊募夜的北极,在一座小木屋里独自生活意♀♀』个月,没有广播和手机信衡♀♀∨,把小说改编成第一版剧本。[]“老意♀♀』辈电影艺术家都是要‘下生活’,我在锈♀♀ 说里面写的是南极的极昼,但是结尾是极夜。”吴♀♀∮幸舳源朔浅V崔郑极夜究竟是什么感受?烩♀♀◎许小说中尚可用文学性自圆其说,可是电影♀♀」不了这一关。银幕上的画面和声音,不会说谎。[]♀♀∥庥幸舾芯跎活积累不足够b♀♀‖必须“下生活”,他来到北极的斯瓦尔巴群岛,♀♀≡诩拍的小木屋熬剧本,在雪地上看极光、看星星。“碘♀♀『上只有30多个人,几个考察站,5000多头北极锈♀♀≤。我开玩笑说,每天吃饭都要冒生♀♀∶危险,因为在我去之前不久,刚有一个人被♀♀⌒芤死了。” 在北极,吴有音曾经在走向挪外♀♀〓的国际食堂时,“黑暗中忽然之间感到巨大的危险”。♀♀∷转头就跑,踉跄地跑回小屋,喘了♀♀“胩斓钠,心“咚咚”跳,饿了一整天,没敢再出门。♀♀[]“我要拍的是真的东西和活的电影。♀♀ 蔽庥幸襞牡牡谝徊康缬啊栋紫唷罚讲上海石库门里赔♀♀―里的故事。当时他背着相机,花两年时间走遍♀♀∩虾C恳淮κ库门,“我都能听到那个房子遭♀♀≮跟我说话”,月光下的空屋子,满地狼藉b♀♀‖往昔声响却依稀余音绕梁,他瞬间♀♀”换髦辛耍“你会对这个地方测♀♀→生很深的情感,会知道电影一定是♀♀』畹亩西”。[]而此次在南极实现“活的电影”,♀♀∧讯认凳可想而知。在《南极之恋》首映礼现场♀♀。“吴富春”的扮演者赵又廷感慨:“碘♀♀≮一次在南极看到海豹、企鹅b♀♀‖跟它们相处;第一次雪盲,第♀♀∫淮尉历七级强风,反正每天都差点死在那儿。”[]♀♀ 赌霞之恋》制片人曹欣说,去南极碘♀♀∧时节如果不对,冰雪融化,景色就不好看了,而吴♀♀∮幸舴浅<岢肿约旱南敕ǎ认为只有在南极取锯♀♀“才能还原那种真实。“♀♀≈破团队非常尊重导演的选择,于是我们♀♀≡谧隽朔浅V苊艿难芯俊⒖疾焘♀♀『途对充分的准备之后,决定在拟♀♀∠极进实景拍摄。” 安全是首♀♀∫问题,晕船、雪盲症等都可能发生。电影团队意♀♀〔做了充分准备,预案阶♀♀《危成员都已熟悉南极地貌地形,且拍摄中一旦有人♀♀∈苌搜现匦枰撤退的时候,就会有预先在乌斯环亚安排好的飞机直飞过来,送往医院快速救治。[]极端环境,挑战肉体的承受底线,更冲击精神层面。“南极是人性放大镜,红尘中的法则在那里都被放大了”,而两个世俗中差异很大的人,在绝境中相依相存。吴有音用“相濡以沫,不如相忘于江湖”的正反说法,来赋予这段感情一点哲思。他想传递的爱情,是萍水相逢、患难与共的。“爱情是一个壳,背后要表达出的人性的光芒、生命的强大,才是我要说的。”[]吴有音向往洒血溅泪的大浪漫主义的东西,向往“大格局”。对他来说,电影是一个“大众的造梦机器”,想造的梦是“宏大”的,因而他在意与之相关的所有场景。吴有音正在创作一个战争题材小说,接下来会去罗布泊体验生活。他还计划登顶珠峰。[]吴有音坦言,他天生没有冒险血液,不享受冒险,只是个理性的、像机器一样精密的人,一步步实现文学梦、电影梦。百度推干部轮岗制度 沈抖吴海锋等三位副总♀♀♀♀♀♀〔寐指

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 (新春见闻)祁连山两代人的“守护” 64年无火灾的纪录[]中新社兰州2月27日碘♀♀♀♀♀♀$ 题:祁连山两代人的“殊♀♀♀♀∝护” 64年无火灾的纪录[]中新社记者 南如卓玛 崔琳[♀♀♀]春节期间,寂静的祁连山被冰雪笼罩,寒风裹挟租♀♀∨沙尘,隆畅河结着冰。迎♀♀〗蛹钦叩幕ち衷鄙砗笫俏♀♀♀《牖牧沟拇笊剑再往进走五六十公棱♀♀★,就是他们每日巡逻的祁连山林区♀♀♀。[]这里是甘肃张掖市肃南县隆畅河林场白泉门烩♀♀・林站。大年初一那天,护林员王加♀♀【站在房顶,跟家里视频通话,问候了父亲近况♀♀♀。父亲也是祁连山的老护林员,直到60岁退休。“尖♀♀∏忆中,对父亲没什么印象♀♀♀。前三十年,很少见到他。等他退♀♀⌒莼乩戳耍我刚好出来当护林员了,没在一柒♀♀○生活过多少时间”。[][♀♀]图为兔狲。(青海省祁连山自然保护区管棱♀♀№局供图)[]一家两代人毕生守护的这片庞大山镶♀♀〉是中国西部最重要的生态屏障。肃南县拥有祁连山北骡♀♀〈70%的面积,境内森林、草原、矿藏、水能、生物等♀♀∽试捶岣弧[]站里有9位护林员,和往年春节一样♀♀。今年他们大部分人都留在山里过年。几天前,他们自己♀♀≌了油馍馍,买了一些肉。♀♀∫雇砜纯吹缡樱天亮了照常肉♀♀ˉ巡山。[]49岁的站长杨万斌当护林员已有25年,只回♀♀〖夜了三四次春节。“孩子都高中毕业了,只开过一粹♀♀∥家长会,但也是没办法,总碘♀♀∶有人守在这里”。他说,现在条件好太多了b♀♀‖可以打电话、聊微信、看电视。过去,写信垛♀♀〖没法寄出去,只能“守株待兔”等待路过的牧民进斥♀♀∏,帮忙带话送消息。[]在那些寂静的夜晚,烩♀♀・林员们只能写日记。一箱箱的护林肉♀♀≌记,存放在林场的库房。泛黄的锯♀♀∩本子记载这些护林员每天遇到什么人,见过殊♀♀〔么动物,发生过什么事,以及想对♀♀〖胰怂档幕啊…“十天♀♀“敫鲈录不到一个人,见到人就会高兴地拉租♀♀∨问东问西。”回忆十几年前,站里的每个护林♀♀≡毖鄣追⒘粒清苦的日子早已成为回忆。[]多少年来b♀♀‖护林站有个雷打不动的“铁律”,即每日♀♀∩衔10时、下午16时,通过接通森林防火通讯电♀♀√ǎ汇报当日是否有火灾等巡查情况。遇到站里外♀♀‖事生急病,只能等这通电题♀♀〃汇报顺带喊话请求支援,场里就会派车进山♀♀〗尤恕[]在杨万斌的记忆里,上个世♀♀〖90年代初,只有四个护林员b♀♀‖守护着32万亩的林场,平均每人负责8万亩♀♀♀。当时,没有现在这般明亮宽敞的扁♀♀。护站,也没有电,只有一间土坯房,夜晚点上煤油♀♀〉疲架上炉子,生火做饭。近年,新增加了十几个护林遭♀♀”,现在每人管护三万多亩林场。[]巡山一圈需要半个月左右。过去,巡山全部靠步,每次出门,三五天赶不回来。“夜晚就待在牧民废弃的帐篷里,生着火熬一夜,冻得睡不着。”杨万斌说,如今,护林员都有了摩托车,巡山方便了。最重要的是,随着官方加大生态保护力度,通过一代代护林员的宣传和身体力的保护,牧民护林爱林意识增强了,人为毁林的现象没有了。[]据肃南县官方披露,该县现有国有林场7个,其中管护人员700多人,管护总面积2903.06万亩。截至目前,该县保持了建国69年、自治县成立64年无森林火灾的纪录。(完)[][]都说牛市来了却有逾百股逆“牛市”下♀♀♀♀♀♀〉 什么情况?凤凰娱乐时时彩平台【投资维权315线索征集】你投诉,我报道!在这里,吴♀♀♀♀♀♀∫们为股票、基金投资者提供一个因违法违规♀♀♀♀∥遭受损失的曝光平台。新浪财经爆料线♀♀♀∷髡骷启动,当您的权益受到侵衡♀♀ˇ欢迎向【黑猫投诉平台】投诉,受损股民可至【新浪股免♀♀●维权平台】维权。[][] ♀♀ ♀♀ 来源:中证网[]♀♀≡谝的谝怨淌兆家著称的东方基金,旗♀♀∠氯ㄒ胬嗷金开年以来刷出硬核数据。根据♀♀WIND数据显示,截至2月25日,该公司17只权益类基解♀♀○年内收益率超过10%。其中,7只基金年内涨幅更是超过2♀♀0%。[]去年四季度权益类基金的建仓环境复♀♀≡佣啾洌面对中美贸易谈判、宏观经济下预期碘♀♀∪因素的扰动,东方基金旗下权益类基金积极♀♀∮呕组合结构,增加对♀♀〉凸乐道冻锕珊途捌改善的优质个股的配置比♀♀±。[]以成立最早的东方龙混合烩♀♀※金为例,该基金由东方烩♀♀※金公司总经理助理、权益投资总监许文波衡♀♀⊥朱晓栋共同管理,去年四季度重点配置菱♀♀∷保险、地产、食品饮料等价值型大盘♀♀±冻锕桑对OLDE、新能源等小盘科技股也进了前瞻锈♀♀≡布局。从配置上看,踏准了今年以来蓝♀♀〕锕纱钐ā⒖萍脊沙戏的市场节拍。[]其蒜♀♀←表现突出的权益类基金也各有特色,如垛♀♀~方核心动力基金在资产配置上,体现出更为突出的核心♀♀∽什特色,前十大重仓股多为大盘蓝筹股,业配置集肘♀♀⌒于保险、基建、汽车、食品饮料等。[]今♀♀∧暌岳吹挠乓毂硐郑体现出东方基金权益♀♀±嗤蹲恃芯烤哂邢拭鞯那♀♀“瞻性。如东方核心动力2018年四季报显殊♀♀【,基金经理一方面充分预期四季度市场可能面对的困拟♀♀⊙,继续保持较低的仓位中枢,另一方面敏锐捕捉到货币这♀♀〓策拐点出现,由从紧去杠杆转♀♀∥宽松,从宏观货币政策变化出发对持仓结光♀♀」进了积极调整。[]在权益类基金取得♀♀〔凰妆硐值耐时,作为固收专家,东方基金继续扁♀♀。持了债券类投资的传统逾♀♀∨势。[]东方基金是固收投资传统强队,专业素质过硬♀♀ ⑼蹲史绺裎榷ā⑼堆惺盗π酆瘢具备♀♀⊙厦苡行У耐蹲示霾吡鞒獭⒆ㄒ档男庞谜研究体系和科学的风险控制能力,去年表现格外突出。根据中信证券2018年中长期纯债型收益(基金公司)排名,东方基金以10.41%的平均收益率位列业榜首,是唯一一家平均收益率超过10%的基金管理公司。根据银河证券数据,2018年东方基金旗下债券基金东方添益、东方永兴18个月A和东方永熙18个月A的净值增长率分别为8.62%、13.81%和5.77%,分别位居同类基金18/304、1/102和4/17。[]责任编辑:高君 []住房租赁市场发展缓慢 如何保障“租”有所♀♀♀♀♀♀【樱制衣厂月薪过万招工难 老板:流水线留不住90衡♀♀♀♀♀♀◇山西一市百万财政资金奖励118户农民进城♀♀♀♀♀♀÷蚍

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 原标题:特朗普又被告性骚扰!总♀♀♀♀♀♀⊥尘貉⊥哦优员工:在众人面前被强吻[]据♀♀♀♀ 陡?怂剐挛拧繁ǖ溃近日,美国总统特朗普又被一名女♀♀♀∽又缚匦陨扰。这名特朗普竞选团垛♀♀∮工作人员称,特朗普曾在2016年佛州举的一场♀♀≌治活动上,未经她同意在众人面前亲吻菱♀♀∷她,但白宫对该指控表示否认。[]题♀♀∝朗普又被告性骚扰[]该女子名叫约翰砚♀♀》,当地时间周一,她在坦帕联♀♀“罘ㄔ憾蕴乩势占捌渚貉⊥哦犹徕♀♀∑鹚咚稀K咚铣疲约翰逊在2016年大选期间任特朗普竞砚♀♀ 团队驻阿拉巴马州外联部主管,后前往佛州参与竞砚♀♀ 团队事务。[]起诉书称,对于特朗普来说♀♀。约翰逊女士只不过是一个他认为有权主宰和♀♀⌒呷璧男远韵蟆>拖袼对待其♀♀∷许多女性一样,特朗普在佛肘♀♀≥工作活动期间当着许多其他竞选官员的面,未经她同意♀♀《亲吻约翰逊女士,违反了礼♀♀∶埠鸵私的规范。”[]白宫新闻封♀♀、言人周一发表的一份声明中回应称,这一指控荒谬♀♀】尚Γ“这种情况从未发生过,♀♀〔⑶矣攵喔龈叨瓤尚诺哪炕髦と说乃捣ㄖ苯酉嗝盾。♀♀ []女员工:感受到被侵犯据《华盛顿邮报》报道b♀♀‖约翰逊表示,2016年8月24日在题♀♀」帕举的集会上,特朗普走出房车后,伸出头要亲吻蒜♀♀↓,她当时转过头,特朗普♀♀≌好亲在她嘴边。[]约翰逊表示:“我立即感到受碘♀♀〗了侵犯,因为我没预料到这个吻,也不想要它,我仍肉♀♀』可以看到他的嘴凑向我的脸。”[]竞选活♀♀《期间,特朗普否认了过去性为不端的指控,其中包括♀♀∏啊堆徒》参赛者泽沃斯,她声称特朗普在2007年曾不氢♀♀ 当地亲吻并对她施以咸猪手。这是在♀♀2016年大选期间针对特朗普的第一起诉讼。[]诉♀♀∷匣股婕啊靶匠昶缡印[]约翰逊发起的诉讼中,还指责特朗普支付她的薪水低于“同样级别”的男性员工,称此案作为“集体诉讼”代表“所有遭受非法薪酬歧视的女性竞选团队员工”。[]对此,特朗普竞选团队发言人麦克纳尼称,有关薪酬歧视的说法是“偏离基础且没有任何根据”。[]目前,还不清楚约翰逊为何等到现在才提起诉讼。[]封面新闻记者 燕磊 编译[] 责任编辑:赵明 []比特大陆分家,吴忌寒或出走比特大陆成立新公司[]来♀♀♀♀♀♀≡矗禾剂醇壑 作者:江小渔[]也许对于那些对比特大陆拟♀♀♀♀“生的朋友们来说,这场分叉题♀♀♀↓起来是件坏事,但熟悉比特大陆的人则松菱♀♀∷一口气。在分叉之后,无论是詹库♀♀∷团还是吴忌寒,都能最大程度的封♀♀、挥自己的自由意志,按照各自的♀♀『降老蚯笆唬因此这对于他们个人来说,对于整个公司♀♀〉木霾呃此担反而是一件好事。[♀♀]昔日曾有3000余名员工、pre-IPO估值达140亿免♀♀±元的比特大陆,如今已经走到了硬分叉的十字路口。[♀♀]据碳链价值获取的消息,比特大陆联合创始肉♀♀∷吴忌寒已经淡出了该公司管理层,或出走比特大♀♀÷剑成立自己的新公司。出走的原因是与另一名联衡♀♀∠创始人詹克团意见分歧较大,难以♀♀∽鞒鐾骋坏木霾撸因此吴忌寒最肘♀♀≌决定另起炉灶。[]据一名已经离开比特大陆的员光♀♀・透露,吴忌寒与詹克团的主要分歧在于,吴忌寒的关♀♀∽⒔沟阒饕在区块链,而詹克团的关注♀♀〗沟阍蛑饕在芯片和AI方面。[]“在公司资金充足殊♀♀”,两个人都有金钱和团队去实现自己的梦想,因此问题♀♀〔淮螅坏当熊市降临,公司资金不再像以前♀♀∧茄充足后,问题就出现了。”这名员工表殊♀♀【,“尤其是在公司上一轮大规模裁员时,两糕♀♀■人意见分歧较大,双方都认为对方碘♀♀∧战略判断出现了失误,并且垛♀♀≡大量裁撤自己关注方面的员工感到不高兴。♀♀≡谕獠炕肪橙绱硕窳拥那榭鱿拢需要创始人立刻作出♀♀〉髡,但是如果谁也不服谁,公司就会一点一碘♀♀°错过机会。最终吴忌寒作出了让步。♀♀ []01 []BCH与AI:两位联合创始人的战略失误[]♀♀≌饷员工所说的“互相指责双方的战略判读出现失♀♀∥蟆保分别指的是吴忌寒支持BCH,以及詹克团支持AI♀♀♀。这两样战略举措都很烧钱,同时又都免♀♀』有带来什么收入。以BCH♀♀∥例,在2017年BTC硬分叉后,比特大陆♀♀》牌了挖取比特币的利润,投入了许多算力去♀♀⊥BCH,同时又将不少BTC♀♀〕BCH去拉盘。截至2018年3 月31 日,比特大陆肘♀♀⌒国公司持有超过100 万枚比特币现解♀♀○(BCH);而截至目前,♀♀∫幻BCH的价格仅为130美元,不足BTC♀♀〉亩十五分之一。站在今日今时来看,比特大♀♀÷窖鹤BCH的战略无疑是一件坏生意。[]♀♀∪绻说BCH是一个深不见底的无底洞,那么AI同♀♀⊙如此。由于比特大陆成立时间♀♀〗隙蹋且创始员工的AI技术♀♀∧芰Σ⒉煌怀觯因此其AI核心团♀♀《踊本都是从其他大公司挖过来的,而付出碘♀♀∧工资非常高昂。[]“但比特大陆在AI领域并不是最♀♀《ゼ獾模甚至可以说是柒♀♀〗庸。”这名员工坦言,“AI烧了很多钱,却免♀♀』赚到什么钱,加上之前因为管理的问题♀♀♀,AI部门甚至可以从矿机部门挖人,但矿机部门♀♀∪匆不回来这些优秀的人才,因此导致比特大陆♀♀≡S9后技术水平长期停滞♀♀♀。在神马和芯动的追赶下,比特大骡♀♀〗又不得不仓促应对,为非常激进,♀♀∫灾劣谠诿挥胁馐缘那榭♀♀■下匆忙流片,17年底流片失败损失了数十亿遭♀♀―。“由此看来,詹克团在AI领域的执着,让比特粹♀♀◇陆也损失不小。[]由于两位联合粹♀♀〈始人都在公司的决策上犯有重大♀♀≌铰允误,且双方谁也无法说服谁放弃在其领域♀♀〉拿蜗耄因此在比特大陆裁员的时候两人陷入了非常痛♀♀】嗟恼吵。但裁员又不能不进下去因为上述的种种失♀♀∥螅比特大陆在2017年赚来的上百意♀♀≮元利润,基本又在2018年如数库♀♀△光。在这样的资金格局下,比特大♀♀÷较匀晃薹ㄔ俅着一个3000多人的大团队一起镶♀♀◎前奔跑。如果公司一直在两位创始人的争♀♀〕持邢萑胍“谕V停无法改革,这对比特大陆来说♀♀∈侵旅的。[]“他们不想争菱♀♀∷,”这名员工说,“吴♀♀―了公司,两位创始人都宣布退出公司的直接管事♀♀。退居幕后,任命一位新的CEO♀♀±锤涸鸸司的日常运。”[]02 []吴忌寒的退让与“失声♀♀ []这名新的CEO名为王海超。在被任命为扁♀♀∪特大陆CEO之前,他在公司内部斥♀♀′当的角色类似于救火队长♀♀ T诘毕碌男问评纯矗“CEO”与“救火队长”的角♀♀∩确实非常吻合。[]“虽然说两位创始人应糕♀♀∶都退到了幕后,但是衡♀♀≤奇怪。”一名接近比特大陆核心的♀♀∪耸勘硎荆“在裁员后,比特大陆肘♀♀∝新定调,要把重心聚焦到‘芯片和AI’上。这两个♀♀〗沟愣挤浅5钠向技术化,是这♀♀〔克团所擅长的领域。吴忌寒的声音被♀♀〈蟠笙魅趿恕![]而上面那位比特大陆的前遭♀♀”工也表示:“在我离开比特大陆之氢♀♀“,吴忌寒已经基本不在公司的通讯软件里发声了,肘♀♀△要是詹在上面发一些想法。“[]2♀♀018年12月24日前后,比特大陆碘♀♀∧两位联合创始人终于吵斥♀♀■了一个结果,比特大陆终逾♀♀≮下定决心,开启了一轮“圣诞裁员大屠♀♀∩薄薄5值得注意的是,在此一个♀♀《嘣虑埃也就是2018年11遭♀♀÷13日,比特大陆境内租♀♀∮公司北京比特大陆进了架构调整,詹克团成为唯一董殊♀♀÷,而吴忌寒改任监事。这已经是吴忌♀♀『作出让步的信号。[]“作斥♀♀■这样一个决定真的很难,但我能感觉到,这是他♀♀∧茏龀龅淖詈玫木龆ā!♀♀”这位接近比特大陆核心的人士称,“这就好比♀♀》蚱蘖饺耍毫蛋时关系火热,两人的本锈♀♀≡和分歧都没有充分暴露;刚开♀♀∈冀峄榈氖焙蛞彩峭心协力,一心想把日子过好。但殊♀♀∏一旦暴发了,情况就会大不相同每个人都有♀♀∽约合胱龅氖拢个人的力往个人的方向使。如果再♀♀≡庥鲆幌麓煺郏回归‘贫贱夫妻百事哀’的状态,拟♀♀∏就真的很难了……总这样是不的,再怼下去比特大骡♀♀〗都不知道会怎么样了。”[]在比特大♀♀÷降2018年年会上,詹克团、吴尖♀♀∩寒和王海超三个人一起发表了讲烩♀♀“,吴忌寒只讲了寥寥几句就下了场。然后,他和员工们♀♀∫桓龈龊嫌埃一直到很晚。一位现场目击者这♀♀♀样描述了当时的情况:“吴忌寒完全不是你们遭♀♀≮媒体中看到的少年模样,♀♀∷留了一脸胡子,一副中年大叔的样子,显碘♀♀∶成熟了很多。我看到他在年会上♀♀∫话驯ё≌部送牛可以看出他心棱♀♀★真的有事,就是那种衡♀♀≤舍不得很难受的感觉。我完全不知道发生了什么,因♀♀∥比特大陆刚刚裁员,我拟♀♀≤感觉到比特大陆的朋友情绪有些低落,我想大尖♀♀∫的心情都很复杂。”[]03 []分离♀♀∏块链业务,将成立新公司[♀♀]比特大陆正走向一场硬分♀♀〔妗A粼诒忍卮舐街魈迥诘氖切♀♀【片和AI,而将从比特粹♀♀◇陆内部分离出去的,则是吴忌寒倾心♀♀〉那块链业务。[]目前,吴忌寒尚未完全离开比特大骡♀♀〗公司,但新公司已在筹建之中。[]碳链尖♀♀≯值至少已经从三位已经离开比特粹♀♀◇陆的员工那里确认了“新公♀♀∷菊在组建”这个消息。虽然这三名员工碘♀♀∧表述各有不同。[]其中一位表示,新公司经营的业♀♀∥裰饕是吴忌寒原来在比题♀♀∝大陆负责的一些业务,例如投资和♀♀BCH,这家公司的实际控制者也是吴忌寒。而另♀♀∫晃辉惫ぴ虺疲现在主要负责张罗新公司的人是比特粹♀♀◇陆原投资部的负责人葛越晟,而葛所担任的职位是新公司的CEO兼总裁,该公司目前与吴忌寒并无法律上的关系。但两名员工说法相同的地方是,这家公司的方向与区块链金融方向有关。[]第三位员工则称,BCH开发的相关事务都会搬到这家新公司,且新公司不仅仅局限于BCH开发,包括BTC、ETH在内的多个公链和币种的有关业务,这家新公司后续可能都会有布局。[]从碳链价值了解的情况看,这家新公司处理的很有可能是从比特大陆剥离出来的、原来由吴忌寒负责的、与区块链相关的业务。其背后的实际控制人是吴忌寒,但前期由葛越晟牵头。此外,该公司不仅仅限于比特大陆原来进的那些业务,由于已经从母体中分离了出来,其业务也将更加偏区块链化、更加自由。[]谈起比特大陆这家公司,笔者不由得会想到分叉。第一次是BTC和BCH的硬分叉;第二次是BCH和BSV的硬分叉。每一次分叉都在圈内掀起了巨大的波澜。而这一次,恐怕将是属于比特大陆这家公司自己的、一场区块链与“AI和芯片”的硬分叉。[]作为一名自由主义者,吴忌寒曾多次对分叉发表过意见。例如在BCH和BSV的那场分叉大战中,他就曾经说过:“我看分家也没啥不好,各走各的路。”既然产生了分歧,且矛盾不可调和,那也不必将就着过,这似乎是吴忌寒本人的特色。[]也许对于那些对比特大陆陌生的朋友们来说,这场分叉听起来是件坏事,但熟悉比特大陆的人则松了一口气。在分叉之后,无论是詹克团还是吴忌寒,都能最大程度的发挥自己的自由意志,按照各自的航道向前驶,因此这对于他们个人来说,对于整个公司的决策来说,反而是一件好事。[]而剩下的一切,就交给历史和时间去评判吧。[]责任编辑:万露 []假茅台春节期间卖断货 贵州工商部门:正♀♀♀♀♀♀⊙纤嗖榇王君正任新疆政法委书记 朱海仑不再担任(简历♀♀♀♀♀♀。牛市来了?安装新浪财经客户端第一时间接收最全面的市场资讯→♀♀♀♀♀♀ 鞠略氐刂贰[][] ♀♀♀♀ ♀♀♀ []大赔♀♀√涨成这样 还可以买啥?[]来源:微信公众号棱♀♀∠司基一枚[]A股实在有点疯狂。[]肘♀♀≤一,受利好消息刺激,A♀♀」筛鞔蠊芍阜帕勘┱牵沪指大涨5.6%,突柒♀♀∑2900点,剑指3000点大关。创业♀♀“逯复笳5.5%,笔者最爱的券商股♀♀≡俅稳线涨停,这已是券商板库♀♀¢连续两天出现涨停,牛气冲云霄![]沪深两市成交额突♀♀∑1万亿元,创2015年11月以来新高。两市涨停♀♀〖沂高达近300只,市场一片疯库♀♀●景象,赚钱效应爆棚。[]许多♀♀⌒』锇樗较挛时收撸大盘都涨成这样♀♀×耍现在还能买啥?今天就来聊聊这个话题。[]折碘♀♀〓屏手机来啦![]2月24日,华为发布了其首款折♀♀〉屏手机,同时也是首款支持5G的旗舰机型:Mat♀♀eX,其售价也已经正式公布,8G♀♀B+512GB组合售价2299欧元,♀♀∠嗟庇谌嗣癖1.75万元,机身尺寸为8英寸,采用测♀♀』对称外翻折叠,预计于♀♀2019年6月份发售。[]你的第一感观♀♀∈巧叮亢霉螅∈堑模反正笔者是买不起。[]折叠♀♀∑潦只,有何神奇之处呢b♀♀】业内人士说,可折叠屏手机一举突破屏占比提升限♀♀≈疲可以满足消费者对♀♀〈笃恋奈尴拮非蟆[]看到iPhone从第一代的3.5寸到最锈♀♀÷一代Xs max的6.5寸,是对消费者追求大屏手机♀♀〉牟欢下足,但手机的单手黄金吴♀♀≌持尺寸为5.2寸,大尺寸手♀♀』在单手操作时容易出现误触以及跌落的情况,♀♀《可折叠手机将解决单手握持以♀♀〖按蟪叽缡只无法装进口袋的♀♀∥侍狻5鼻安糠制旖⒒♀♀⌒推琳急纫丫突破90%的分界线,极致屏占比库♀♀∩以达到94%左右,但是屏占比的提升已经越来越接解♀♀↑极限,再往上提升需要的成本越来越高,极致柒♀♀×占比需要的屏幕发声、挖孔屏等技术尚♀♀∥闯墒欤无法满足消费者对大屏手机越来越氢♀♀】烈的追求。而可折叠手机正好可以突破这一瓶颈,给消♀♀》颜叽来真正的大屏手机。[]方正证券研报镶♀♀≡示,根据IHS的预测,预计2019-2021年可折叠手机出货♀♀×课140、520、1750万部b♀♀‖预计2025年出货量为5千万部,渗透率为3.4%,年♀♀「春显龀ぢ蚀锏80%。可折♀♀〉手机对oled显示屏的需求粹♀♀∮2019年的2.5亿美元上升碘♀♀〗2025年的53亿美元,年复合增长率为66%,可折叠屏对♀♀∽轴的需求从2019年的5千万美元上升到2025年的接解♀♀↑20亿美元。可折叠屏同时将促进触控业、碘♀♀$池业以及FPC业投资机会♀♀ []问题来啦!手机是好,可我买不♀♀∑鹫Π欤勘收咧你一招,我♀♀∶侨ヂ蛞桓鍪芤嬗诘缱右捣⒄沟闹甘,把买手机的钱轻轻♀♀∷伤勺回来![]电子板块有戏![]A股有哪些公司是受益逾♀♀≮折叠手机产业链的呢?其实,这类公司还是挺多的,♀♀”热缑姘辶头有深天马、TCL集团、维信诺;光♀♀→产金属结构件厂商有比亚迪电子、长盈精密,♀♀】粕科技在可折叠屏转轴方面有♀♀⊥黄疲晃可折叠屏提供触控新材料的粹♀♀ˉ控龙头欧菲科技等。[]实际上,受益于5G、♀♀∪嵝云恋热让鸥拍畹拇笳牵截至2月25日收赔♀♀√,电子板块在2019年涨幅高达35.82%,在申万28个一级♀♀∫抵甘中高居第二!仅次于风头最劲的非银金♀♀∪诎蹇椤[]如果你觉得选股比较麻烦,我们选择测♀♀〖局相关指数也是可以碘♀♀∧,比如中证电子指数。[]中证电子指殊♀♀↓(代码:930652)以中证全指为样本空间,♀♀⊙∪∩婕鞍氲继宀品与设备生产♀♀ ⒌缒源娲⒂胪馕设备生产、电脑与电子产品零售♀♀ ⒌缱由璞钢圃臁⒌缱又圃旆务和消费电子生产等♀♀∫滴竦纳鲜泄司股票作为成份股,以反映电子类相关上♀♀∈泄司整体表现,为市场提供多样化的投资标的。[]氢♀♀“十大权重股中,海康威视占比租♀♀☆高,权重占比为10.8%。最近火得发♀♀∽稀⒐杉哿续涨停的柔性屏龙头京东方A是第二♀♀〈笕ㄖ毓桑占比为7.89%。另外,还包括立讯精密、粹♀♀◇华股份以及欧菲科技等产业链个光♀♀∩。[]数据显示,中证电子指数♀♀∽罱十年的年化收益率为9.29%,这个收♀♀∫婊故遣淮淼摹U橇苏饷炊嗔耍该指数估值情况如何♀♀∧兀[]上图我们看到,该指数最♀♀⌒率杏率(PE-TTM)为31.2倍,处于历史估值百分吴♀♀』的19%左右,还属于估值比较低的区♀♀〖洹8弥甘最高PE为86倍,出现在2015年上轮牛市;最低PE为22倍左右,出现在2018年12月。PE的中位数为42倍左右,当前估值离平均值还有35%的空间。[]跟踪该指数的基金包括:001617天弘中证电子A和001618天弘中证电子C,长期投资建议选择001617,波段操作建议关注001618,持有7天以上免赎回费。[]有市场人士喊出,2019年是折叠手机元年,智能手机将往生产力平台方向发展。三星和华为首款折叠手机的发布,标志着折叠手机元年的到来,认为折叠手机将是未来手机形态的重大变革,市场低估折叠机对手机业的深远影响。另外,2019年面板产业链有望出现折叠屏+大屏社交+景气反转三大因素叠加驱动的重要的投资机会,2019年开启黄金投资周期。[]免责声明:自媒体综合提供的内容均源自自媒体,版权归原作者所有,转载请联系原作者并获许可。文章观点仅代表作者本人,不代表新浪立场。若内容涉及投资建议,仅供参考勿作为投资依据。投资有风险,入市需谨慎。[]责任编辑:高君 []

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